Muhendis, tekniker, teknik ogretmen ve teknik eleman egitimi alan arkadaslarin d

[kurdoglu]

Muhendis, tekniker, teknik ogretmen ve teknik eleman egitimi alan arkadaslarin dikkatine

Turkiye de muthis bir eleman acigi var, biliyormusunuz.Yeni mezun olmus veya olacak iseniz siz buna nekadar hazirsiniz?
Turkiye`ye 1983 Ozal iktidarindan sonra baslayan bir teknoloji ve bilgi akisi baslamistir. O doneme kadar 100% imali Turkiye de gerceklesen bir urun asagi yukari yok gibidir. Cunku Ataturk`un olumunden sonra gelen iktidarlar her nedense laiklik ilkesi uzerinde cok durmuslar, ama daha onemli olan bagimsizligin geregi devletcilik ilkesini hic dusunmemislerdir.  `83  Ozal iktidarindan sonra bu misyonu ozel sektor ustlenmis veya sorumluluk gunluk ihtiyaclar dogrultusunda ozel sektore kaymistir ki; bu is devletin icerisinde devleti somuren bir hal almisti.
Bu ozel sektorlerin var olabilmeleri, gunun sartlarinda yasayabilmeri ve gelecekte de varligini devam ettirebilmeleri icin uc ana unsur soz konusudur. Bunlardan birincisi pazar payi, ikincisi uretim teknolojisi, ucuncusude bu teknolojiyi bilen ve kullanan kalifiye eleman pozisyonudur.
Turkiye bulundugu cografi ve jeopolitik konum nedeniyle Avrupa ve Asyaya hitap edebilecek bir pazarlama durumu ve Avrupadan istedigi teknolojiyi getirebilecek pozisyona gelmistir. Geriye tek sey kaliyor, kalifiye eleman durumu. Sirketlerin buyuk bir kismi bu isi kendi bunyelerinde buyuk paralar harcayarak cozmektedirler. Cunku aradigi elemani bulamamanin sikintisi var. Devlet lise ve universitelerinde bu egitimler genel, yuzeysel, pratigi olmayan cok yetersiz bir sekildedir. Bu sartlar altinda is bireyin kendisinin bu sartlar altinda ne kadar yeterli oldugunu sorgulamasina dusmekte, kendi imkanlariyla kendisini yetistirme yoluna gitmektedir.  Yani kendi ilgi ve istekleri dogrultusunda uzmanlasmasini kendisi yapacak, kendisini kesinlikle suyun akisina  birakmayacaktir.
Kendinizi mesleginizin uygulama alanina bu sekilde hazirlamazsaniz isiniz gercekten cok zor. Ama gunumuz satlarinin geregini yerine getirseniz her sey cok kolay..........

[cagatay_61]

bizde elimizden geleni yapıyoruz. inşaallah otomotiv sektöründe bir İnci oluruz... (kendi açımdan)

[wolf_man_z]

devlet desteği
olmalı
bunun içinde
siyasi liderlerin
bu konuda akıllı olması proje sahibi olması gerekir

[şahinkaya06]

Herşeyi devletten beklemeye alıştık zaten ben kendimden örnek veriyorum;öyle hocalar varki sırf para almak için bilmediği dersi almış ve bi öğrenciler derse girdiğimizde elinde notu okuyup sana yazdırıyor,o sırada bir soru sorduğunda:-ne bileyim oğlum,bende bilmiyorum birlikte karıştırıp öğrenecez..diye cvp alıyorsun..bu adama devlet ne yapsın..ve bu adamlar hala sokağa dökülüp maaş maaş diye bağıran adamlar..bu nedenle öğretmen alanında uzman olmalı,devlete vermeli..ne mi? devletin gelecek kadrosunu oluşturacak akıl küplerini yetiştirerek devlete verecekleri en büyük değerdir..ondan sonra devletten istediğini istesin vermezse birlikte çıkalım sokağa..ama işte herzaman ki hatalar sokakta taşa takılsak nerde devlet..demeyiz ki acaba ne yaptımda ALLAH beni uyardı,düşebilirdimde..demiyoruz..demeyen devam etsin öylee..bir gün bağırarak diyecek ve yine daha öncede dediğim gibi iş işten geçmiş olacak..bende bir öğretmen adayıyım ama öğrenciye bir şey verebilecek şekilde yetiştiremezsem kendimi asla öğretmen olmam..

[cagatay_61]

Selamun Alyeküm, müthiş bir eleman açığı varda biz niye görmüyoruz diye sorsam ayıp etmiş olur muyum acaba?

dikkatinzi çekmek istiyorum, bir iş yerine iş başvurusunda bulunmadan önce gazetelerden veya internetten iş ilanlarına baktığımızda ne görüyoruz?

en az işinde 5 yıl deneyimli... 5 değilde bunu biz 3 yapalım...

ben bu konuda sadece bu noktaya değinmek istiyorum..

üniversiteden mezun olduğumuzda bir iş başvurusnda bulunduğumda bana en az 3 yıl tecruben olması lazım derse ben nerde hangi işe gireceğim.. üniversitede böyle bir iş tecrubesi verilmiyor.. üniversitelerimiz bu kadar iyi eğitim verseler ve iş verenler içinde geçerli olsa önemli değil... peki biz bu 3 yıllık tecrubeyi nerden elde edeceğiz..

aslında kalifiye eleman açığının olduğunu farkındayım, ama bu halde yinede kalifiye eleman işe almıyorlar... tecrube istiyorlar.. 

stajı kabul etseydiler yine bişeyler olurdu

ücrete gelince Trabzon da ücret asgari.. diplomaya bakmıyorlar bile.. asgari ücret, 450 ytl.... 3 yıl asgari ücret ile çalışılabilir mi? devlete olan 9 000 ytl lik burs kredi borcumuzu bile ödeyemeyiz...

nasip diyelim ne yapalım:)

hayat her şeye rağmen yaşamaya değer

[cagatay_61]

İŞ İLANI TERİMLERİNİN ANLAMLARI

Prezentabl:
Pazarlamaci yapacağız biz seni.
------------------------------------------------------
Resim bölümü mezunu,yüksek lisans yapmis:
Tabela boyayacaksin
-------------------------------------------------------
Yogun iş temposuna ayak uydurabilecek:
Her aksam mesaiye kalacaksin, imanini gevretecez.
---------------------------------------------------------------------
Konusunda uzman bir firmaya bas mühendis araniyor:
Herif basti gitti, sap gibi kaldik iyi mi.
-----------------------------------------------------------------
Manager Assistant(yönetici asistani):
Bildigimiz sekreter iste.
---------------------------------------------------------------
Korku nedir bilmeyen, hayvanlari seven..
Steve öldü, yerine yeni bir gerizekali ariyoruz - Discovery Channel
----------------------------------------------------------------------
Sektöründe lider olan bir firmada çalismak üzere,daha önce seyahat sirketi deneyimi olan yöneticiler aranmaktadir:
Metro turizm saskinbakkal yazaanesine katip lazim.
---------------------------------------------------------------------
Sektöründe lider olan bir firmada çalismak üzere fizyoterapi ve fizik tedavi egitimi almis elemanlar aranmaktadir:
Ayazaga erkekler hama tellak araniyor.
---------------------------------------------------------------------
Sektöründe lider olan bir firmada çalismak üzere iyi tahsilli:
Kulunuz köpeginiz olayim kurtarin bizi, batiyoruz.
----------------------------------------------------------------------
Analitik düsünme yetenegine sahip:
Bizim patron çok fantastik bi tip, elinle kus tutmani bile isteyebilir ona göre.
--------------------------------------------------------------------
Tasarimcilar araniyor:
Teknik ressam tercih sebebidir, ne de olsa önüne katalog koyuyoruz, tasarimciya verecek maas yok.
-----------------------------------------------------------------
Liderlik vasiflarina sahip:
Uzun boylu, iri yari, tercihen gür bir sese sahip.
-----------------------------------------------------------------
Uzay merkezimizde çalismak üzere tecrübeli manifaturacilar araniyor:
Paramiz bol, ilan verip dalga geçiyoruz     
_________________


yalan mı?

[cagatay_61]

Bu işsizlik sorununa bir çözüm bulmak lazım, önce ilanları anlamakla başlanmalı, işsizliğin kol gezdiği bir ülkede bütün gazetelerin iş arama sayfalarında aynı ilan, üniversite mezunu, iş tecrubesi olan, prezentabl elaman aranıyor. Peki üniversiteyi bitirmiş adam bu işe başvurunca ne oluyor? almıyorlar! neden? iş tecrubesi yok. Doğru ya iş tecrubesini üniversitede almak lazım. Türkiye de eğitim çok kaliteli olduğu için üniversiteler aynı zamanda iş tecrubesi de veriyor. İş verende haklı olarak bekliyor ki gencecik çocuklar gelsin 20 yıllık iş tecrubesi getirsin. Böyle iş verene böyle öğrenci.!

Zaten bir avuç üniversiye var, girenlerde can derdinde, bari bir hayat garantisi olsun! Adam üniversiteye giriyor ama hayatı pamuk ipliğine bağlı, ne farkımız kaldı Rusyadan? geçelim.....

İş ilanında sürekli rastlayıp da anlayamadığınız sözcükler var mı? ben prezentabl kelimesine takmış durumdayım ve bu konuya açıklık getirmeden rahat edemeyeceğim. Mesela nasıl prezentabl olunur? pezentabl nedir? kim prezentabl olur? prezentabl ın direk Türkçe karşılığı ''Sunulabilir'' yani iş veren ilan hazırlarken diyor ki; şöyle tecrubeli, üniversite mezunu az paraya talim eden amele bir eleman istiyorum. Herkes tarafından duyula! Ha! bu arada mutlaka prezentabl olsun! aslında prezentabl filan hikaye 20 yıl önce kim duymuş prezentabl eleman diye birşey?

İş verende bilmiyor ki prezentabl ne! tek istediği, toplum önüne çıkabilecek, işe uygun, adam gibi bir eleman. On cümle ile açıklayacağı şeyi, prezentabl deyip geçiyor o da çünkü daha pratik.

Zaten Türkiye de işsizlik öyle bir dereceye geldi ki insanlar işe girebilmek için herşey olmaya hazırlar. İş ilanları çekilen çilenin yanlızca yarısı. bizim ülkede genelde kazığın ucu gösterilir, geri kalan kısmı bire bir görüşmelerde sunulur ki daha samimi bir hava doğsun, hemde prezentabl olsun. Bu yüzden iş görüşmeleri genelde ilanlardan daha vahim olur. önce bir kaç kişilik bir ekip sizi sorgu amiri gibi soru yağmuruna tutar. sorularda tahmin edilemiyecek cinsten. motivasyonun ne? neleri değişdirmek istersin bu şirkette! vs. artık öyle bir hal aldı ki bu iş, çaycıdan bile CV isteyecekler. görüldüğü gibi devletin başından başlatıp aşağıya kadar damlayan pis bir su var, ve birinin bunu temizlemesi lazım. politikacılarımız konuştukları kadar iş yapsalardı şuan japonlardan daha ileri bir teknolojiye sahiptik. gerci japonyada bile bizdeki kadar cep telofunu kullanan yok ya neyse....

not: bu yorum, http://blog.milliyet.com.tr/Blog.aspx?BlogNo=9437 sitesinden alınmıştır.

[ziraatci.M.DOĞAN]

güzel bir klasik bilgi..umarım bu yazıyı yazan arkadaş da bu meslek gruplarındandır..biz elimizden geldiğince gerekeni yapıyoruz.

[Hüseyin ACAR]

Arkadaşlar ben Karabük'te Bilgisayar Kursu işlettim 4 yıl boyunca. Ama sağolsun Halkeğitim, Üniversite, Belediye, Devlet Okulları gibi devlet kurumlarının da bilgisayar sertdikası vermeye başlaması ve buralarda yapılan sınavların sadece formaliteden ibaret olması, bilgisayar kitlendiğinde reset yapmak için Monitörü açıp kapatanlara 1 hafta sonra sertifika verilmesi gibi nedenler ve ekonomik krizin de etkisi ile kurumumu kapattım. 500 küsür öğrencim oldu. bunların en az 400 üne ben ders verdim. ama verdiğim derslerden şimdi iş bulamıyorum. Çok güzel belirtmiş arkadaşlar. Ya adamlar genelde hep aynı şeyleri istiyor. Örneğin, Lisans Mezunu (anladık tamam), İyi derecede İngilizce bilen, AutoCAD,Solidworks, CATIA, MS Ofis programlarına iyi derecede hakim, askerliği yapmış, ehliyeti olan, gelişime açık, takım bilmem neyine uygun, Girişken, bilmem nerede ikamet eden, 3-5 yıl deneyimli, esnek çalşıma saatlerine ve yoğun tempoya uyan...  Ulan bire şerefsizler böyle bi adam benim bildiğim 3-5 bin TL alır aylık. ama adam 1,500-2,000 diyebiliyor utanmadan. e öğretmenleri görüyoruz bizim arkadaşlar. saçlarında aklar olan adamın saçları siyahlaşmış. Lise öğretmenlerim şimdi daha da bi genç gibi görünüyorlar. bi çoğunun hanım da öğretmen. Allaaah yılın büyük bi bölümü tatil. ben 28 yaşındayım saçlarımda çok fazla ak var ve anlım da bayağı açık saçlarım döküldü yani. bu gidişle ben Görsel tasarımcıyım sanırım iş bulamadan tekrar kendi işimi kuracam. Nedir bu adaletsizlik. Üniversite mezunları depolarda koli taşıyor. asgari üctere talip. Ne kötü zamanlar yaşıyoruz. Yediler yediler bizim yaşıtlarımızı yaktılar. ÖSS ilk bende geldi. Atamalar ben üniversiye girince durdu. İş hayatına atıldık kriz patlak verdi. Bilgisayar kursu açtım devlet neredeyse beleşe (ve tabi kalitesiz) sertifika verdi. neyse kapattım elimdeki bilgisayarları satayım dedim. bu sefer de Bilgisayarda kdv %8 e düştü. mallar elimde kaldı. ama bunlar rabbimizin bizi imtihanı. varsa bir iyilk Rabbimizden. Varsa kötülük günahımızdan. inşaallah çekilen sıkıntılar günahlarımıza kefarettir. en azından bu dünyada en güzel yıllarımız heba oldu. bari ahirette bir adım önde olalım. Tek tesellim yüce yaradanın sonsuz adaleti. Allah bu milletin ve Tüm islam aleminin yardımcısı olsun.Amin.
Baktım ki beni anlayabilecelerin buluştuğu bir forum. allah rtazı olsun herkesten. uzun oldu ama  saat 11,12 bu saatte biraz dertleşeyim dedim. Allah a emane olun.

[şahinkaya06]

13 Kasım 2009 CUMAResmî GazeteSayı : 27405

BAKANLAR KURULU KARARI

Karar Sayısı : 2009/15546

Bazı yükseköğretim kurumları bünyesinde bulunan teknik eğitim fakülteleri, mesleki eğitim fakülteleri, mesleki ve teknik eğitim fakülteleri, ticaret ve turizm eğitim fakülteleri ile Endüstriyel Sanatlar Eğitim Fakültesinin kapatılması ve aynı yükseköğretim kurumlarına bağlı olarak yeni fakülteler kurulması hakkındaki ekli Kararın yürürlüğe konulması; Millî Eğitim Bakanlığının 28/9/2009 tarihli ve 25377 sayılı yazısı üzerine, 28/3/1983 tarihli ve 2809 sayılı Kanunun ek 30 uncu maddesine göre, Bakanlar Kurulu’nca 2/11/2009 tarihinde kararlaştırılmıştır.

Abdullah GÜL

CUMHURBAŞKANI

2/11/2009 TARİHLİ VE 2009/15546 SAYILI

KARARNAMENİN EKİ

KARAR

MADDE 1 – (1) Ekli listede belirtilen yükseköğretim kurumları bünyesinde bulunan ve aynı listenin (A) sütununda gösterilen fakülteler kapatılmış ve (B) sütununda yer alan fakülteler aynı yükseköğretim kurumlarına bağlı olarak kurulmuştur.

(2) Bu Karar uyarınca kapatılan fakülteler, mevcut öğrencilerin mezuniyetlerine kadar eğitime devam eder.

(3) Bu Kararın uygulanmasında ortaya çıkabilecek tereddütleri gidermeye ve uygulama esaslarını belirlemeye Yükseköğretim Kurulu yetkilidir.

MADDE 2 – (1) Bu Karar yayımı tarihinde yürürlüğe girer.

MADDE 3 – (1) Bu Karar hükümlerini Bakanlar Kurulu yürütür.

((ALINTI))